Technischer SAP Berater - Master Data Governance (m/w/d)
Let´s do IT!
Wusstest du, dass auch Know-how sich verdoppelt, wenn man es teilt? Wenn auch du dein Wissen gerne weiter gibst und gerne andere dabei unterstützt besser zu werden, dann schaue dir folgende Aufgaben einmal genauer an. Du:
- baust und führst ein Stammdatensystem auf Basis von SAP MDG innerhalb der Würth Gruppe als zentralen Datenhub für diverse Zielsysteme ein.
- verantwortest End-to-End Implementierung von MDG Modulen.
- stimmst dich mit Business Process Owner und/oder Fachabteilung über neue Anforderungen für verschiedene SAP-Module im SAP Standard ab.
- optimierst die Datentransferprozesse (Single point of truth).
- bindest SAP- und non-SAP-Systeme an SAP MDG an.
- hast gute Kenntnisse in den Bereichen Data Cleaning, Data Quality, Data harmonisation/consolidation.
Bring IT on!
Face to Face löst bei dir keine Angstzustände, sondern vielmehr Empathie aus? Du arbeitest gerne mit Menschen und bringst auch die folgenden Qualifikationen mit? Dann sollten wir uns kennen lernen! Du:
- hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt (Wirtschafts-)Informatik oder eine abgeschlossene IT-Berufsausbildung, bpsw. als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung.
- bringst gute Erfahrung im Bereich Master Data Management mit Lösungen aus dem SAP Produktportfolio mit.
- hast Kenntnisse in den Gebieten Data Replication Framework, BRF+ sowie fundierte Kenntnisse über die SAP Datenmodelle in R/3 und S/4.
- besitzt (sehr) gute Englisch- und erste Deutschkenntnisse.
Get IT and be happy!
Respekt und Wertschätzung sind genügend Anerkennung, oder? Natürlich nicht. Wer einen tollen Job macht, der findet bei uns nicht nur einen spannenden Arbeitsplatz, sondern auch ein super Team und einige andere konkrete Vorteile. Welche? Schau gerne selbst.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobile Working (in der Regel 3 Tage pro Woche)
- 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeitbeschäftigung, bei verringerten Arbeitstagen anteilig)
- Variable Vergütung
- Workation (bis zu 30 Tage pro Jahr, in ausgewählten Ländern)
- Sabbatical (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit)
- Moderne Arbeitsmittel
- Onboardingtag und individuelles Einarbeitungsprogramm
- Regelmäßiger Obsttag an den meisten Standorten
- Möglichkeit zur Teilnahme am Fit mit Würth Gesundheitsmanagement (Wellpass, 7Mind & Lifesum)
- Gesundheitstage mit kostenloser Beratung von medizinischem Fachpersonal
- Angebot von Betriebssportgruppen an ausgewählten Standorten
- Lauftreff unter Mitarbeitenden an ausgewählten Standorten
- Karriereprogramme und -perspektiven
- Betriebliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z. B. in der Akademie Würth
- Unterstützung bei externen Weiterbildungen
- Interne Führungskräfteweiterbildung durch die Würth Business Academy
- Flache Hierarchien & eine wertschätzende Firmenkultur
- Mitarbeitenden- und Kulturevents
- Vergünstigungen (Mitarbeitenden-Shop, Corporate Benefits)
- Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke an den meisten Standorten
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm
- Treueprämie, Geburts- und Heiratsbeihilfe, Jubiläumszuwendungen
- Erstattung von Umzugskosten unter bestimmten Voraussetzungen
- JobRad und JobTicket
- Angebot der Betriebskrankenkasse Würth